Anfang November haben Betriebsräte großer deutscher IT-Unternehmen ihre Befürchtungen zur Verschlechterung der Arbeitsverhältnisse infolge von Cloudworking und Crowdsourcing geäußert. Insbesondere die Gewerkschaft ver.di geht davon aus, dass dieser Trend mehr Freiberuflertum zur Folge hat und sich zu Lasten fester Arbeitsverhältnisse auswirkt. Wir nennen fünf Gründe, warum die Einschätzung der Gewerkschaft für Deutschland falsch ist. 1. Da der [...]

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Bei der heutigen Ausbildungskonferenz in Stuttgart trafen sich Deutschlands und Spaniens Bundesbildungsminister, Annette Schavan und José Ignacio Wert Ortega, um über Jugendarbeitslosigkeit in Europa zu sprechen. Ein Thema, mit dem sich auch GFT auseinandersetzt. Schließlich ist GFT seit 2001 auf dem spanischen Markt vertreten, derzeit mit mehr als 800 Mitarbeitern. Erst kürzlich haben wir im [...]

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Alle Geburtsjahrgänge nach 1980 fallen unter den Begriff Generation Y. Diese Generation gilt als gut ausgebildet und technologieaffin. Mobile Kommunikation und Internetznutzung sind ihnen seit Kindheitstagen vertraut und in ihren Alltag vollständig integriert. Die Herausforderung für Arbeitgeber liegt jedoch nicht in der technologieaffinen Lebensweise der potenziellen Fachkräfte, sondern in den veränderten Erwartungen, Werten und Zielen: [...]

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Social Media – für mehr und mehr Firmen ist das Engagement im Social Web schon (fast) so selbstverständlich wie eine eigene Website. Potenzielle, neue Mitarbeiter sollen angesprochen werden um in sozialen Netzwerken ein ganzheitliches Bild über das Unternehmen zu bekommen. Besonders wichtig dabei it der einfache, offene Dialog. GFT Recruiter: Sebastian Spengler und Jennifer Biemer   Für [...]

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Die derzeitige Situation auf dem spanischen Arbeitsmarkt hat gravierende Folgen: Selbst hochqualifizierte Fachkräfte finden keinen Job. Immer mehr Spanier zieht es deshalb ins europäische Ausland. Einer davon ist Juan Antonio Artigas Roig, der als Consultant bei GFT in Frankfurt arbeitet. In unserem Interview spricht er darüber, welche Herausforderungen der Wechsel mit sich brachte – und [...]

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Die EU ist für Freiberufler wie für Fachkräfte-Suchende ein Segen. Das erlebe ich täglich in meiner Arbeit als Teamleiter für die Besetzung von Technologieprojekten durch freiberufliche IT-Experten, ein Kerngeschäft der GFT. Es gibt enorme Vakanzen, vor allem in internationalen Projekten. Für Berater aus EU-Ländern heißt es: Keine Reisebeschränkungen, kein Visum. Die Person ist quasi von [...]

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Deutschland mangelt es an hochqualifizierten Fachkräften. Seit Wochen und Monaten debattieren Fachleute über Ursachen für das Problem und Wege aus dem Dilemma. Politik und Wirtschaft sind sich darüber einig, dass viel Potenzial in der deutschen Gesellschaft steckt und diskutieren über Konzepte, wie die Lücken geschlossen werden können. Doch den Worten müssen Taten folgen. Technische Studiengänge [...]

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